6月25日，经济管理学院召开全院教职工大会，院长张海波，副院长吴昊、王多平就学期收尾、假期攻坚及下阶段重点工作进行部署，全体教职工参会。        会上，张海波院长围绕三项核心任务提出要求：一是考核管理方面，要求27日前完成办公室下发的考核数据反馈，同步推进教师述职、民主测评及考核细则上报，本周将开展岗位负责人述职；二是科研攻坚方面，强调利用假期推进纵向、横向课题申报，结合2029年硕士点申报目标，要求最晚2025年底启动筹备工作，并宣讲学校配套学历提升支持政策；三是学生服务方面，要求为考研学生提供精准指导，鼓励教师整合资源助力学生多元发展。
       随后，王多平副院长聚焦教学规范与项目推进：部署2026届毕业论文及实习工作，明确论文结构调整要求；通报在建质量工程项目进展，布置数字资源建设任务；回应大报告评语及N+1材料规范。
       最后，吴昊副院长强调三项重点：一是抓实2025届未就业学生帮扶，要求建立动态跟踪机制；二是做好安全管理与合规管理，放假前完成办公室水电检查，规范出国出境OA审批流程；三是为下学期双代会储备优质提案，要求代表深入调研形成建设性提案。
       会议强调，当前工作需统筹学校战略规划与师生实际需求，既要夯实硕士点申报基础，又要落实考研指导、就业帮扶等民生实事，彰显“师本位、生为本”的治理理念。教职工一致表示将围绕考核闭环、科研突破、教学提质三大主线，全力推动学院高质量发展。